Führe Deine Führungskräfte zum Erfolg!
Als Führungskraft oder Unternehmer weißt Du, wie wichtig es ist, Deine Mitarbeiter zu unterstützen und zu entwickeln. Doch oft fehlt es an Zeit, Ressourcen und Expertise, um Deine Führungskräfte optimal zu begleiten. Das kann zu Frustration, Burnout und Fluktuation führen.
Die Herausforderungen junger Führungskräfte
Du weißt, dass junge Führungskräfte oft ohne ausreichende Unterstützung oder Ausbildung in ihre Rolle starten. Das kann zu einer Reihe von Herausforderungen führen, wie:
- Mangelnde Feedback-Kultur: Unsicherheit und Demotivation bei Mitarbeitenden durch zu wenig Feedback
- Fehlende Wertschätzung: Mangelnde Anerkennung der Leistungen von Mitarbeitenden
- Unzureichende Präsenz: Zu seltene Präsenz in digitalen Zeiten
- Kommunikationsdefizite: Vernachlässigung effektiver Kommunikation mit dem Team
- Zeitmangel für Führungsaufgaben: Zu wenig Zeit für eigentliche Führungsaufgaben
- Schwierigkeiten im Umgang mit Konflikten: Mangelnde Fähigkeiten zur Konfliktbewältigung und -lösung
- Emotionale Überforderung: Probleme bei der Kontrolle eigener emotionaler Reaktionen in herausfordernden Situationen
- Generationenunterschiede: Schwierigkeiten beim Führen unterschiedlicher Generationen und Persönlichkeiten
- Umgang mit Veränderungsprozessen: Herausforderungen bei der Führung in Change-Prozessen
- Motivationsprobleme: Schwierigkeiten, Mitarbeiter zu motivieren und Teamgeist zu fördern
- Ineffektive Gesprächsführung: Probleme bei der konstruktiven Kommunikation mit schwierigen Mitarbeitern oder Kollegen
- Mangelnde Coaching-Kompetenzen: Unfähigkeit, tieferliegende Probleme zu erkennen und angemessen darauf zu reagieren
Die Folgen: Reduziertes Mitarbeiterengagement, erhöhte Fluktuation und Kosten
Diese Herausforderungen können zu reduziertem Mitarbeiterengagement, erhöhter Fluktuation und letztendlich zu erheblichen Kosten für Dein Unternehmen führen. Du weißt, dass Du Deine Führungskräfte unterstützen möchtest, um diese Herausforderungen zu überwinden und Deine Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln.
Unsere Lösung: Begleitung und Unterstützung für Deine Führungskräfte
Unsere Experten begleiten Deine Führungskräfte von Anfang an und unterstützen sie bei der Entwicklung ihrer Führungsqualitäten. Unsere Lösung umfasst:
- Dauerhafte und zeiteffiziente Begleitung durch erfahrene Coaches
- Regelmäßige Impulsworkshops
- Austausch und kollegiale Beratung unter Führungskräften mit ähnlichen Herausforderungen
- Tools zu Gestaltung des Führungsalltags
- Ein kalkulierbares Kostenpaket, das Deinen Budgetplan unterstützt
- Entlastung für Dich, da wir die Entwicklung Deiner Führungskräfte übernehmen
Lass uns gemeinsam herausfinden, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist! Buche ein kostenloses Erstgespräch mit uns, um zu diskutieren, wie wir Dir helfen können, Deine Führungskräfte zum Erfolg zu führen.
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Seit über 25 Jahren begleiten Jörg Friebe und Roland Florin Unternehmen beim Aufbau einer positiven Unternehmenskultur: Durch Workshops für Führungskräfte und Unternehmer - wie auch in der konkreten Umsetzung mit den Mitarbeitenden.
Hast Du Fragen zur Gestaltung einer Unternehmensbegleitung, um deine Mitarbeitenden zu Mit-Arbeitern (weiter-) zu entwickeln, vereinbare ein kostenloses Gespräch - online.
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