Mehrwert durch Unternehmenskultur
Team- und Mitarbeiterführung souverän gestalten

Sinnerfülltes Arbeiten

…denn es gibt ein Leben vor dem Feierabend. Das Buch „Sinnerfülltes Arbeiten“ ist nun im Handel erhältlich.

Sinn ist nur ein kurzes Wort mit vier Buchstaben, aber es hat fünf Bedeutungen

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Selbstreflexion als Führungskraft

Selbstreflexion als Führungskraft

In fast jedem Fachartikel zur Führung in der digitalen Transformation oder unter dem Stichwort Führung 4.0 bzw. Arbeit 4.0 wird festgestellt, dass die Selbstreflexion als Führungskraft eine immer entscheidenere Rolle spielt. Wie, wird meist nicht benannt.

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Theorie U in der Reflexion

U-Prozess zur Vertiefung und Emporhebung in der Reflexion

Vom Wunsch und Widerwillen zum Tiefgang

Vielen Trainerinnen, Coaches und Beratern geht es in den Reflexionen der Prozesse darum, „in die Tiefe“, „zum Kern“ oder „zu dem, was die Menschen wirklich bewegt“ zu kommen. Damit dies besser gelingt bietet die Theorie U von Otto Scharmer eine Strukturierungshilfe.

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Erhebung auf der erleben & lernen 2018

Auswertung der Erhebung auf der ‚erleben & lernen‘ 2018

Mit der Fragestellung „Welcher Wert ist Dir in einer erlebnispädagogischen Aus- und Weiterbildung wichtiger?“ haben wir auf dem Internationalen Fachkongress „erleben und lernen“ 2018 die Teilnehmenden aufgefordert sich jeweils zwischen zwei Werten zu entscheiden. Ein Drittel aller Kongressbesucher haben sich beteiligt. Vielen Dank dafür! Hier kommt die Auswertung.

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